Lead HR Generalist
Central Link Sejahtera · 📍 Kebumen, Jawa Tengah · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
nego
Central Link Sejahtera, perusahaan yang bergerak di bidang jasa dan layanan, sedang mencari seorang Lead HR Generalist yang berdedikasi untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami dikenal dengan budaya kerja yang inklusif dan berorientasi pada kinerja. Kami mencari seseorang yang tidak hanya memiliki pengetahuan yang luas tentang praktik HR, tetapi juga memiliki kemampuan untuk memimpin dan menginspirasi tim HR lainnya.
Jika Anda adalah seorang profesional HR dengan pengalaman yang luas dan memiliki visi untuk membangun tim HR yang kuat, kami ingin mendengar dari Anda. Bergabunglah dengan kami dan menjadi bagian dari perjalanan kami untuk mencapai kesuksesan bersama.
Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung pertumbuhan karir Anda.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
Tanggung Jawab:
Mengembangkan dan menerapkan strategi HR yang sesuai dengan visi dan misi perusahaan.Memimpin dan mengelola tim HR, memberikan bimbingan dan pengembangan karir kepada anggota tim.Mengelola proses rekrutmen dan seleksi, termasuk perekrutan internal dan eksternal.Memastikan kepatuhan dengan peraturan dan regulasi yang berlaku dalam bidang HR.Mengembangkan dan mengimplementasikan program pelatihan dan pengembangan untuk meningkatkan keterampilan dan pengetahuan karyawan.Mengelola hubungan dengan pihak ketiga seperti penyedia layanan HR outsourcing.Mengelola sistem informasi HR dan memastikan data karyawan selalu akurat dan up-to-date.Mengidentifikasi dan menganalisis tren dan tantangan dalam industri HR dan memberikan rekomendasi untuk perbaikan.🎓 Kualifikasi & Syarat
Kualifikasi:
S1 atau setara dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau disiplin terkait.Minimal 5 tahun pengalaman dalam peran HR, dengan setidaknya 2 tahun pengalaman sebagai pemimpin tim HR.Memiliki pengetahuan mendalam tentang praktik HR modern dan tren industri.Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bernegoisasi.Memiliki kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan untuk mengambil keputusan yang tepat.Memiliki pengalaman dalam mengelola sistem informasi HR dan perangkat lunak terkait.Memiliki sertifikasi HR yang relevan akan menjadi nilai tambah.Memiliki kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan berorientasi pada hasil.🛠️ Keahlian
Kemampuan berkomunikasikemampuan analitiskemampuan manajerialpengetahuan tentang praktik HR modernpengalaman dalam rekrutmen dan seleksipengalaman dalam mengelola sistem informasi HR.
Lowongan Terkait